
Ко всем вакансиям
Руководитель группы по развитию собственных брендов одежды
г. Москва
Другое
22 января 2025 г.
Чем предстоит заниматься:
- Создание и запуск с нуля бренда одежда Middle up сегмента;
- Еженедельный анализ продаж (net sales, gm sales, m-up, weeks cover, shelf life);
- Составление ассортиментной матрицы и бюджета на сезон (300-400 моделей) (категория РЦ, MOQ на sku, shelf life, планируемые розничные и закупочные цены);
- Контроль за разработкой коллекции на сезон исходя из ассортиментного макета (mood board, fabric board, color card, key fashion items, marketing promotion items);
- Утверждение помодельной разработки в коллекцию;
- Утверждение пула поставщиков на сезон по категориям для квотирования моделей и получения костингов;
- Сорсинг новых фабрик, работа с текущими партнерами по улучшению условий оплат;
- Составление и контроль производственного графика, презентация и согласование коллекции, контроль за графиком отгрузки коллекции и за представлением моделей в каталоге (описание карточек товара).
Мы ожидаем:
- Высшее образование в области моды, маркетинга, бизнеса или смежной области;
- Опыт работы в бренд-менеджером или директором по продукту (категории fashion), в течение 5+ лет;
- Опыт закупки премиума или люкса/ в производстве - будет преимуществом;
- Глубокое понимание модных тенденций;
- Опыт управления командой 10+ человек;
- Аналитический и ориентированный на данные подход, с опытом проведения исследований рынка, анализа конкурентов и анализа данных о продажах;
- Владение пакетом Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) и знакомство с программами для дизайна (Adobe Illustrator, Photoshop) - будет плюсом.
Мы предлагаем:
- ДМС со стоматологией, телемедициной и программой поддержки ментального здоровья;
- Страхование жизни;
- Ежемесячные промокоды на Lamoda: два по 25%, два по 15% и в день рождения — 40%;
- Программа привилегий и скидок от BestBenefits;
- До 15 дней больничного в год оплачиваем в размере 100% от действующего оклада;
- Бесплатные юридические консультации;
- Дополнительные выходные в случае важных событий;
- Яркие мероприятия и много неформального общения.
Развитие для каждого:
- Опытный наставник для каждого новичка;
- Обучение и участие во внешних конференциях;
- Разговорный английский клуб и онлайн-библиотека MyBook;
- Помогаем развивать личный бренд, выступать на конференциях и писать статьи;
- Performance Review дважды в год, чтобы развиваться системно;
- Проводим митапы и demo-дни для обмена знаниями;
- Погружаем в fashion и каждый сезон знакомим с модными трендами.
Откликайтесь

Хочу работать в Lamoda!
Выбирай подходящую вакансию в подразделении Коммерции и собственных брендов, отправляй нам своё резюме и стань частью команды Lamoda.